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在职研究生教育中比较抢手的专业人力资源管理研究生肯定首当其冲,作为目前比较稀缺的职业,为解决这种局面中国社会科学院(社科院人力资源在职研究生招生简章)、中国人民大学、首都经济贸易大学等都开设了人力资源管理研究生(在职研究生)专业,那么人力资源管理研究生报考条件有哪些呢?
在职研究生招生信息网首先向您介绍一下人力资源管理是指什么,它是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、薪酬酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。
人力资源管理研究生(在职研究生)报考条件:
1.通过资格审核,免试入学;
2.大专及以上学历者,均可报名参加课程班学习;
3.具备本科学士学位的同学,有资格申请硕士学位。
以上就是对申请人力资源管理研究生的条件问题的介绍。如果还有不懂或想要咨询的问题,欢迎联系在线老师或查看在职研究生招生信息网。
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