注:本平台为第三方资讯平台,不是院校官方,网站内所有信息只做参考,并不代表院校官方,招生信息以官方最新信息为准,如果不知怎么找官方,可以咨询在线客服寻求帮助。
在搞清楚人民大学人力资源管理在职研究生报考条件之前,研公子认为大家应该首先了解了解什么是人力资源。经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源,包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等,其中人力资源是一切资源中最宝贵的资源,是第一资源。
人力资源是指能够推动国民经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和,它包括数量和质量两个方面。
作为拥有几年工作经验的管理人员来说,很多人选择读在职研究生继续深造。特别是近几年,人力资源管理在职研究生受到越来越多的各大企事业单位的重视,很多高校也相应开设了人力资源管理在职研究生课程班。
首先,看一下人民大学在职研究生报考条件:
大专科:专科生可以根据自己的兴趣选择想报考的专业:如经济学院、企业管理、会计、新闻等各专业,免试入学,毕业之后颁发学校的结业证书,如果想申硕的同学,需要拿到本科学历和学位证书!
本科生:对于本科毕业、有学士学位证书的学生可以及时关注人民大学在职研究生招生信息,选准专业及时报名,人民大学在职研究生专业设置可查看简章,对于本科满3年即可以参加国家申硕考试,通过考试之后办法硕士学位证书!
以上就是对报考人民大学人力资源管理硕士专业的条件问题的介绍。如果还有不懂或想要咨询的问题,欢迎联系在线老师或查看在职研究生招生信息网。
免责声明:本站所提供的内容均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
推荐阅读
[国父大学] 2022-03-25
[电子信息与技术] 2021-09-16
[复旦大学] 2021-09-16
[河南大学] 2021-09-16
院校动态
[经济学类] 2023-08-10
[北京科技大学] 2022-06-24
[法学类] 2022-06-24
[福建师范大学] 2022-06-24