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学校开展2017年度党风廉政建设责任制检查考核工作
12月18日至12月22日,学校成立了6个考核组,由学校党委委员带队,学校纪委委员任组长,对签订《党风廉政建设责任书》的18个二级单位党委、7个职能部门进行了2017年度党风廉政建设责任制检查考核。
学校党委书记袁斌在动员会上对检查考核工作提出了明确要求,他强调,要充分认识开展党风廉政建设责任制检查考核工作的重要意义;要加强组织领导,确保考核工作取得实效;要以责任制检查考核为契机,切实推动党风廉政建设各项任务的落实;要通过检查考核,切实强化党风廉政建设和从严治党的责任担当;进一步增强领导干部廉洁自律的自觉性;切实解决好本单位本部门存在的突出问题。
校长李松在检查中指出,检查考核要突出考核重点,严格考核程序,推动各单位各部门党风廉政建设工作的全面落实;各受检单位要把检查考核过程作为推动制度建设的过程,针对检查考核中反映出来的问题,要认真分析原因,在加强和改进工作上狠下功夫,及时建立健全相关制度,制定有效预防廉政风险的措施,把各项任务落到实处,为进一步推动反腐倡廉建设奠定良好基础。
此次检查考核工作分为自检自查、考核动员、工作汇报、述责述廉、民主测评、查阅资料、延伸检查、检查考核情况汇总、等次评定和结果运用等九个步骤。检查考核过程中,各受检单位党委书记(部门负责人), 按照《党风廉政建设责任书》的考核条款,从党委主体责任,纪委监督责任,贯彻落实八项规定、纠正“四风”,取得工作实效和存在不足等方面进行了工作汇报;班子成员上交书面述责述廉报告;并按规定进行了民主测评。
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